Stellendetails

Firmenprofil

Wir sind eine mittelständisch geprägte Personalberatung mit speziellem Fokus auf Vakanzen im Bereich Finanz- und Rechnungswesen, Sales & Marketing, Purchase, HR sowie General Administration. Wir beraten und vermitteln qualifizierte Bewerber im Mandantenauftrag. Unsere Berater agieren auf einem der anspruchvollsten und interessantesten Märkte unserer Zeit: der Personalberatung. Sie beraten unserer Kunden über Ihre persönliche, fachliche und soziale Kompetenz. Zum weiteren Ausbau unserer Berliner Niederlassung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalberater (w/m) für den Bereich Sales & Marketing.

Aufgabengebiet

• Eigenverantwortliche Betreuung von Beratungsaufträgen im Kundenauftrag
• Beratung, Auswahl und Präsentation von Bewerbern
• Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Erstellung von Potentialanalysen zur Bewerberauswahl
• Eigenverantwortliche Suche und Ansprache geeigneter Fach- und Führungskräfte in unseren Bewerberdatenbanken
• Initiierung und Begleitung von Direct Search Prozessen
• Key Account Management und Betreuung von Bestandskunden
• Gewinnung von Neukunden und nachfolgend die Entwicklung belastbarer Kundenbeziehungen
• Kick Off & Client Meetings zur Projektakquise im Rahmen des KAM

Anforderungsprofil

• Ein überdurchschnittlich erfolgreich abgeschlossenes Studium wird erwartet
• Wir suchen sowohl erfahrene Praktiker aus dem Umfeld der Personalberatung als auch junge Talente, die nach erster, aber fundierter Berufserfahrung den Einstieg in das Berufsbild des spezialisierten Personalberaters suchen
• Berufserfahrungen aus dem Bereich Sales oder Marketing werden in jedem Fall erwartet
• Pro-aktive, motivierte und engagierte Persönlichkeit mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten (Teamplayer)
• Wir suchen ausdrücklich Persönlichkeiten mit dem Mut, Verantwortung für Projekte und deren Qualität zu übernehmen
• Strukturierte Arbeitsweise, fähig eigenverantwortlich zeitliche Ressourcen einzuteilen, um ein gesetztes Projektziel zu erreichen
• Kunden- und serviceorientierte (intrinsische) Arbeitsmotivation, Spaß an der Abstimmung mit Bewerbern und Kunden
• Ein sicherer Umgang mit MS-Office (vor allem Word und Outlook) ist zwingend erforderlich

Vergütungspaket

Je nach Berufserfahrung und Qualifikation, überdurchschnittlich hohe Verdienstmöglichkeiten mit Garantiezusage